• 关于劳动争议纠纷案件的若干思考 日期:2013-08-13 15:28:54  点击:51   好评:0  评论(0条)

    一、关于劳动争议案件的几个典型问题(一)超过法定退休年龄的劳动者劳动关系的确认问题《劳动合同法实施条例》第21条规定:劳动者到达法定退休年龄的,劳动合同终止。如果达到法定退...

  • 人社部称延迟退休需慎重 专家称64岁为最优年龄 日期:2013-07-29 08:59:14  点击:37   好评:0  评论(0条)

    人社部新闻发言人回答关于延迟退休年龄的问题时表示,关于退休政策,人社部仍然在关注专家和社会各方面的意见,将认真研究,充分论证,慎重决策。社科院社会保障实验室研究得出,城镇就业人员整体最优退休年龄为64...

  • 退休返聘人员不算劳动者? 日期:2013-07-27 09:27:23  点击:86   好评:0  评论(0条)

    部分企业乐于招聘退休者 因二者仅是劳务关系 不受《劳动法》保护编者按:同样是在企业劳动付出,退休前叫劳动关系,退休后叫劳务关系。一字之差,天壤之别。《劳动法》...

  • 养老金多少和哪些因素有关 日期:2013-06-27 17:42:53  点击:86   好评:0  评论(0条)

    问:养老金多少和什么因素有关? 答:退休时领取养老金的多少,主要取决于两个因素:一是职工在职期间缴费基数的高低,二是缴费年头的长短。也就是说,缴费基数越高、缴费时间越长,退休后养老金拿的就多。问:请...

  • 人社部拟搁置延迟退休计划 日期:2013-06-27 17:42:53  点击:24   好评:0  评论(0条)

    延迟退休只是一个讨论课题,我们还不会推行。近期,人社部一位高层向记者透露。其原因是现在就业压力增大,一批批的年轻人需要就业,需要更多的就业岗位。...

  • 养老保险缴纳不满15年 退休后可延长缴费时间 日期:2013-06-19 17:16:46  点击:143   好评:0  评论(0条)

    达到法定退休年龄,却因种种情况缴费不足15年怎样处理?4月27日,重庆市人社局、财政局通过市政府公众信息网发布了《关于参加企业职工基本养老保险人员达到法定退休年龄时缴费年限不足15年有关问题的处理意见...

  • 工龄纠纷:入职登记与身份证出生日不符,哪个为准? 日期:2013-06-19 17:16:45  点击:71   好评:0  评论(0条)

    案例:苏阿姨原系某集团公司员工。2009年3月1日,公司根据国家劳动法规定女工应50岁正式离岗,并根据苏阿姨本人档案登记表记载的出生日期(1959年3月1日)给其办理了退休手续。苏阿姨多次向单位说明当...

  • 受工伤早退休该拿多少补助金 专家算细账解惑 日期:2013-06-19 17:16:41  点击:40   好评:0  评论(0条)

    昨日,市民张某向“老于帮办”反映一个令他困惑的问题,即工伤职工与用人单位解除或者终止劳动合同时,距法定退休年龄不足2年的,一次性伤残就业补助金到底应该如何支付?据张某反映,他出生于1954年2月17日...

  • 退休人员发生劳务纠纷不适用劳动合同法 日期:2013-06-19 17:16:40  点击:54   好评:0  评论(0条)

    顾老伯退休后到一家公司帮着做行政工作,不久前因与公司负责人发生争执而离开公司。顾老伯以公司没有提前30天通知他解除劳动关系为由,向法院起诉要求公司赔偿他一个月工资的“代通金”及合同剩余9个月的工资损失...

  • 北京50万名退休人员实现社区管理 日期:2012-11-23 00:00:00  点击:36   好评:0  评论(0条)

    北京50万名退休人员实现社区管理...